在上海松江小昆山镇，一位95后青年陈瑜斌选择投身家乡土地，构建了一个集文化创意、餐饮、研学和田园体验于一体的乡村户外综合体，以此为乡村文旅注入新的活力。另一位在文旅行业拥有17年经验的周斌，因拍摄宣传片而与浙江丽水龙泉市住龙镇结缘，他所运营的水陆两栖研学乐园，为村集体带来了超过50万元的收入，并为当地群众增收了100多万元。
当前，具备先进技术和创新精神的“农创客”群体日益壮大。他们善于把握发展机遇，勇于突破传统模式，为乡村发展注入了强劲动力。近期，国务院发布的《加快农业农村现代化“十五五”规划》明确提出要“激励各类人才下乡服务和创业就业，因地制宜培育农创客”。此外，2026年中央一号文件也首次将“农创客”纳入国家政策视野，强调“加强乡村产业带头人和乡村治理人才培育，因地制宜培育农创客”。
“农创客”是指在乡村建设和发展过程中，积极创业创新的青年人才。他们利用物联网、大数据、生物育种等技术发展智慧农业，或者通过电商、直播带货、社群营销等数字渠道拓展农产品销售，打破了地域限制。凭借跨领域的知识、市场化的视野和勇于尝试的精神，他们为乡村的全面发展注入了生机。
青年创新创业人才队伍是激活乡村资源、发展乡村产业、赋能基层治理的关键力量，也是推动农业农村高质量发展的重要支撑。近年来，我国高度重视乡村人才建设，各地各部门通过系统化培养本土人才、完善多元激励机制、强化服务保障等措施，在人才引进、培养、使用和留住方面取得了显著成效。例如，浙江省建成了50个现代化农创园、72个“浙农英才”工作站、250个农创客共富基地和1157个青年入乡实践站点。广东省则通过加强高素质农民、农业科技人才和农村实用人才的培训，持续深化“广东技工”、“粤菜师傅”、“南粤家政”工程，为乡村振兴提供坚实的人才基础。
“农创客”的涌现极大地推动了乡村发展业态的创新。扎根乡村的青年人才将前沿的生产理念、互联网思维与当地特色资源深度融合，依靠创新和科技打破了传统产业的界限，催生了乡村新产业新业态的快速发展，进而繁荣了农村经济，增加了农民收入。实践中，休闲农业和乡村旅游正向养生养老、精品民宿、智慧旅游等方向发展，“农业+加工流通”、“农业+康养”等模式也日益成熟，吸引了大量游客。同时，乡村文旅的深度融合，丰富了旅游线路，打造了精品线路，并拓展了研学、民俗、非遗体验等新业态，推动了农商文旅体融合发展，为乡村产业升级注入了新的活力。
为了进一步吸引和留住人才，需要落实“投资于人”的理念，打通青年人才进入乡村、对接产业、落地创业的通道，并构建完善的“引育用留”全链条生态机制。一方面，应持续优化政策供给，简化办事流程，降低准入门槛和运营成本，帮助青年人才在乡村产业领域站稳脚跟。另一方面，需要健全人才激励、职业评价、生活服务等配套体系，完善评价标准和奖励机制，补齐乡村公共服务短板，为人才搭建广阔的平台，通过贴心服务留住人才，用发展前景吸引人才，用施展才华的舞台用好人才，从而充分释放青年人才的潜能，激发其扎根基层的创新活力，为乡村全面振兴提供持续动力。
